Góc Tâm Sự - Tư Vấn Tâm Lý -Tư Vấn Chuyện Thầm Kín - Tư Vấn Chuyện yêu - Chuyện Về Cuộc Sống

Giờ tôi thực sự mệt mỏi, muốn dẹp hết chuyện tình cảm qua một bên để tập trung lo cho sự nghiệp, vì tuổi trẻ của tôi đang dần trôi qua vô ích. Nhưng con tim không chịu nghe lời lý trí, cứ em cần tôi lại chạy đến. Mong mọi người cho tôi lời khuyên. Tôi 24 tuổi, cái tuổi của sự khởi đầu đầy chông chênh vô định. Như bao bạn trẻ mới ra trường khác, tôi bước ra đời với ước mơ hoài bão và sự ham chơi của tuổi trẻ, sau 2 năm loay hoay mọi thứ vẫn là con số 0 tròn trĩnh. Nhưng có lẽ tình cảm là chuyện phiền não nhất tôi gặp phải. Tôi quen em khi mới ra trường, sau bao nhiêu năm ngồi ghế nhà trường lúc quen em là thời gian tôi như bùng nổ, ham chơi, thích tụ tập ăn nhậu cà phê cùng bạn bè. Tôi coi bạn và những cuộc vui của mình quan trọng hơn tình yêu với em. Em buồn tôi nhiều lắm, khi mọi thứ vượt quá khả năng chịu đựng, cảm xúc trong em cũng vơi dần. Chia tay, lý do vì em không còn yêu tôi nữa. Bạn đang có  chuyện buồn ,  chuyện khó nói  không biết chia sẽ cùng ai hay chưa bi...

Tôi cũng có dự tính là làm trong đó một vài năm lấy vốn rồi ra ngoài kinh doanh. Tính cách tôi thích bay nhảy, công việc ở đây làm tôi thấy mệt mỏi rất nhiều. Tôi cần lời khuyên của các anh chị đi trước, nhất là những anh chị đã và đang làm cho công ty nước ngoài ở khu công nghiệp. Tôi có nên tiếp tục làm việc hay nghỉ việc và chuyển hướng đây? Tôi 25 tuổi, ra trường và đi làm được 3 năm. Năm ngoái tôi làm việc cho một công ty Nhật Bản gần nhà ở Hải Dương. Công việc của tôi là làm báo cáo kiểm kê hàng tháng và báo cáo thanh khoản. Sau đó vì cảm thấy công việc không có tương lai, môi trường làm việc ở khu công nghiệp khiến bản thân gò bó, hơn hết toàn làm những việc không tên nên tôi đã nghỉ việc. Rồi tôi đi du lịch 4 tháng qua vài nước châu Á, khi trở về lại tiếp tục đi tìm việc. Bạn đang có  chuyện buồn ,  chuyện khó nói  không biết chia sẽ cùng ai hay chưa biết cách giải quyết hãy đến với chúng tôi để được nghe về  chuyện thầm kính ,  kinh nghiệm yêu ,...

Sự đánh đổi ở đây là không nhỏ một chút nào, tôi cảm nhận được áp lực sẽ đè nặng lên đôi vai của mình, chỉ cần đi sai một nước có thể tôi sẽ trở về vạch xuất phát. Có điều tôi không muốn dừng lại, muốn bản thân mạnh mẽ hơn bây giờ. Tôi cần lời khuyên của một nhà thông thái để vượt qua những chông gai trước mắt. Tháng 8 tôi sẽ từ bỏ để bắt đầu. Thời gian trôi đi quá nhanh, ngoảnh đi ngoảnh lại đã thấy mình sắp già đến nơi, 12 năm sinh sống ở Hà Nội không biết có quá ít hay không nhưng phần nào cho tôi cảm thấy quen với nhịp thở nơi đây. Bao trải nghiệm từ cuộc sống độc lập thời sinh viên rồi đi làm, lập gia đình, tất cả đều diễn ra ở thành phố nhỏ bé này. Hà Nội giờ đây đổi thay quá nhanh chóng và chỉ lỡ một nhịp thôi là đã thấy mình cách xa quá rồi. Bạn đang có  chuyện buồn ,  chuyện khó nói  không biết chia sẽ cùng ai hay chưa biết cách giải quyết hãy đến với chúng tôi để được nghe về  chuyện thầm kính ,  kinh nghiệm yêu ,  chuyện vợ chồng ,  chu...

Hai là tôi chuyên tâm xin vào các nhà máy làm bên sản xuất về điện tử, làm nhiều năm lấy kinh nghiệm rồi lên cấp dần. Tôi còn không biết nên xin việc làm ở Hà Nội hay vào TP HCM vì nhà ở miền Trung. Tôi không biết mình nên định hướng tương lai ra sao, nên theo học gì và làm gì nữa. Mong mọi người tư vấn giúp. Xin cảm ơn! Tôi là Quân, 26 tuổi, tốt nghiệp ngành Công nghệ thông tin ở một trường tầm trung tại Hà Nội. Tôi được mọi người nhận xét là trung thực, đáng tin cậy và hòa đồng. Tôi nhận thấy mình có khả năng tìm hiểu các lĩnh vực trong xã hội và hiểu biết. Khi còn đi học tôi học hành chểnh mảng, mải chơi game nên ra trường chậm hơn bạn bè mất 2 năm. Tôi học hoặc làm việc gì đều không tập trung, nhất là khi bị một số chuyện tình cảm làm cho cảm xúc của bản thân luôn nuối tiếc quá khứ. Tôi vừa nghỉ việc ở một công ty nước ngoài làm bên ngành điện tử do môi trường độc hại, lại mới chia tay người yêu. Tôi đi làm mà luôn nghĩ tới chuyện đã qua giữa 2 đứa, không tập trung làm việc được, ...

Từ đó, tôi tìm cách tránh mặt anh ấy. Cứ thấy anh ấy đứng ở đâu tôi lại vòng đường khác mà đi. Thậm chí cơm trưa tôi cũng đợi mọi người ăn xong mới xuống ăn. Nhiều lúc không còn gì ăn thì ăn tạm bánh mì ngọt chứ nhất định không ăn chung với anh ấy nữa. Anh ấy cũng biết lý do tôi tránh mặt nên nhắn tin xin lỗi. Không ít lần người đứng ra cảnh cáo công nhân giúp tôi chính là chồng chị ấy. Anh ấy nói và ghi biên bản lại nên chẳng ai dám gây khó dễ cho tôi nữa. Có lần thấy tôi quay mặt vào góc tường khóc, anh ấy lại đi lấy khăn tay đưa tôi lau mặt. Có lần anh ấy lấy cơm cho cả tôi. Nhưng cũng vì hay giúp tôi nên tôi trở thành cái gai trong mắt vợ anh ấy. Mà chị ấy lại có mối quan hệ rất tốt với công nhân. Bạn đang có  chuyện buồn ,  chuyện khó nói  không biết chia sẽ cùng ai hay chưa biết cách giải quyết hãy đến với chúng tôi để được nghe về  chuyện thầm kính ,  kinh nghiệm yêu ,  chuyện vợ chồng ,  chuyện ngoại tình ,  chuyện gia đình Mới đầu tô...

Kết quả là, họ thấy rằng, những người phụ nữ tốt tính, dịu dàng luôn tin rằng họ được nhận lương cao. Tiến sĩ Michael Byron từ Đại học Haifa giải thích rằng, những phụ nữ hiền lành, tốt tính thường bỏ sức lực vào công việc nhiều hơn so với số lương họ nhận được. Để có được kết luận như vậy, các chuyên gia đã tiến hành phỏng vấn 1.500 lao động của một trong những công ty Hà Lan. Các chuyên gia còn tiến hành nghiên cứu các dữ liệu khách quan (bao gồm nền tảng giáo dục, kinh nghiệm, các hành vi liên quan đến thu nhập và sự thăng tiến) cũng như các dữ liệu chủ quan (phụ nữ được trả lương theo năng lực và kinh nghiệm như thế nào...). Bạn đang có  chuyện buồn ,  chuyện khó nói  không biết chia sẽ cùng ai hay chưa biết cách giải quyết hãy đến với chúng tôi để được nghe về  chuyện thầm kính ,  kinh nghiệm yêu ,  chuyện vợ chồng ,  chuyện ngoại tình ,  chuyện gia đình Các ứng viên tự nguyện tham gia nghiên cứu được hỏi những câu hỏi đặc biệt để chia...

Trong một nghiên cứu khác, các nhà khoa học của Đại học Haifa (Israel) khẳng định có xác định người nói dối qua chữ viết. Họ cho rằng hành vi nói dối làm nét chữ của con người thay đổi, bởi khi nói dối não buộc phải làm việc nhiều hơn để tạo ra sự kiện. Quá trình hoạt động căng thẳng ấy tác động tới động tác viết chữ. Các nhà khoa học đã chứng minh, chữ viết không chỉ đơn giản là để truyền tải thông điệp bởi nếu ta đi sâu vào phân tích, chữ viết còn có thể tiết lộ rất nhiều thông tin về con người "đứng sau ngòi bút". Qua giao tiếp, ta thường không thể hiện hết cho mọi người về bản thân nhưng nét chữ ta viết lại có thể bộc lộ tất cả. Chữ viết tay chính là bức chân dung tự họa đặc sắc nhất. Ngày nay ngành bút tích học - tức là ngành khoa học về chữ viết tay, đã có rất nhiều nghiên cứu phân tích đặc điểm chữ viết tay và đưa ra hàng loạt các hành vi, tính cách tương ứng của con người. Qua đó, các nhà khoa học cũng đưa ra được hai đặc điểm lớn nhất có thể phát hiện ra những ngư...

Đây là nhóm người làm việc có tổ chức và đáng tin cậy nhất trong số 4 nhóm. Họ muốn các ngóc ngách trong cuộc sống đều được quy định theo khuôn phép và hài lòng với điều đó. Người thuộc nhóm công việc rất quan trọng tiểu tiết, luôn nỗ lực hoàn thành công việc được giao và không bao giờ để sót bất cứ vấn đề nào. Sau khi trải qua nhiều nghiên cứu, Marcel Schwantes, người sáng lập và lãnh đạo tổ chức Leadership From the Core, khẳng định nhìn chung chỉ có 4 nhóm người nhất định tại nơi làm việc sở hữu tính cách, thế mạnh và điểm yếu khác nhau. Đây là thông tin cần thiết đối với mỗi người để hoàn thiện bản thân, phát huy thế mạnh, khắc phục điểm yếu cũng như tìm được môi trường phù hợp cho mình. Nhóm lãnh đạo Bạn đang có  chuyện buồn ,  chuyện khó nói  không biết chia sẽ cùng ai hay chưa biết cách giải quyết hãy đến với chúng tôi để được nghe về  chuyện thầm kính ,  kinh nghiệm yêu ,  chuyện vợ chồng ,  chuyện ngoại tình ,  chuyện gia đình Đ...

Ngược lại, những người thường xuyên ngồi ở văn phòng đôi khi cảm thấy bị cô lập và không buồn nói chuyện với người khác. Chẳng hạn, họ có thể ăn trưa ngay tại bàn làm việc của mình thay vì ngồi cùng bàn với các đồng nghiệp. Khi các công ty chuyển đổi cơ cấu hoặc tái cấu trúc, lập ra ban lãnh đạo mới hoặc lâm vào tình trạng khó khăn, họ thường đưa ra những quyết định có ảnh hưởng lớn đến nhân viên của mình. Các công ty trước đây từng cho phép làm việc từ xa như Yahoo, Best Buy và Reddit đều đã thay đổi chính sách và buộc mọi nhân viên phải đến văn phòng làm việc. Gần đây, IBM cũng quyết định ngừng chính sách làm việc từ xa của bộ phận Marketing ở Mỹ, và dự kiến sẽ mở rộng chính sách ra trong tương lai. Bạn đang có  chuyện buồn ,  chuyện khó nói  không biết chia sẽ cùng ai hay chưa biết cách giải quyết hãy đến với chúng tôi để được nghe về  chuyện thầm kính ,  kinh nghiệm yêu ,  chuyện vợ chồng ,  chuyện ngoại tình ,  chuyện gia đình IBM ti...

Bỏ cơ hội ăn trưa với đồng nghiệp mới là một sai lầm trong ngày đầu tiên đi làm. Ngay cả khi bạn đã chuẩn bị bữa trưa, hãy nhận lời đi ăn cùng đồng nghiệp hay ông chủ. Đó là cơ hội tốt để bạn làm quen và thiết lập sự kết nối với những cộng sự sau này. Chuyên gia nhân sự Michelle Kerrigan tiết lộ: "Việc muốn được yêu quý, gây ấn tượng tốt và thích ứng nhanh với đồng nghiệp là điều tự nhiên. Tuy nhiên, nhiều người cố gắng quá sức và nói quá nhiều thay vì lắng nghe". Dưới đây là những lời "cấm kỵ" cho lính mới trong những ngày đầu tiên ở nơi làm việc: 1. Ở công ty cũ, tôi từng... Có thể bạn từng là nhân viên xuất sắc và được sếp ưu ái ở công ty cũ. Nhưng trong ngày đầu tiên ở chỗ làm mới, thay vì ngồi nhắc lại quá khứ, bạn nên hăng hái bắt tay vào công việc với thái độ khiêm tốn. Bạn đang có  chuyện buồn ,  chuyện khó nói  không biết chia sẽ cùng ai hay chưa biết cách giải quyết hãy đến với chúng tôi để được nghe về  chuyện thầm kính ,  kinh nghiệm yêu ,...